解析2013年基金经理离职潮:140位去职

www.yingfu001.com 2014-04-06 05:06 赢富财经我要评论

  2013年,基金人事变动剧烈。

  据数据显示,2013年共有140位基金经理离职,涉及到55家基金公司,比2012年全年离职的111位基金经理多了29位。

  据理财周报记者统计,位居2013年基金经理离职人数前五名的基金公司分别是嘉实基金、银华基金、华安基金、国泰基金和大成基金 ,分别为8人、8人、7人、5人和5人。此外,华宝兴业基金的离职基金经理人数也达到了5人。

  其中,银华基金的离职潮集中在第三季度,共离职了5位基金经理,包括陆文俊 、李宇家、金斌、廖平和王怀震,他们管理的基金类型包括股票型、混合型以及债券型。离职高潮似乎也影响了公司的业绩,赢富财经网数据显示,2013年第三季度,银华基金旗下这三类基金涨幅分别为11.21%、9.76%、0.00%,而到第四季度,这三类基金不仅涨幅很小还出现了下跌,分别为-2.59%、1.41%、-2.37%。(点此查看>>>基金经理大全)

  同样,2013年基金经理的变动率也居高不下。

  据数据显示,2013年基金经理变动率最高的为国金通用基金、德邦基金及益民基金,基金经理变动率分别高达300%、200%以及166.67%。高变动率的背后,是基金公司队伍的年轻化。

  其中,益民基金2013年度的8名基金经理中,有4位基金经理任职年限不足1年,只有一人超过3年,基金经理队伍呈年轻化。队伍更加年轻的则是国金通用基金,这家2013年基金经理变动率最高的公司,三名基金经理均是2013年新聘的,而这三人的任职年限都不足1年,平均年限仅有0.56年。

  北京一家小型基金公司内部人士也坦承,目前基金人才面临缺失,在职的基金经理多为年轻人,投资经验不丰富也给基金公司带来了风险。

    相关新闻
    • 征稿启事 | 合作伙伴 | 友情链接 | 联系我们 | 广告服务 | 关于我们 | 法律声明 | 网址导航 | 虞凌云
    • 赢富财经网:www.yingfu001.com 简易域名:简易域名 版权所有 翻版必究!Copyright©2008-2022 沪ICP备10023616号-1
    • 赢富财经网所载文章、数据仅供参考,使用前务请仔细阅读免责声明,风险自负。广告商的言论和行为与赢富财经网无关,投资有风险,选择需谨慎。
    • 特别提示:赢富财经网不作任何“加入会员、承诺收益、利润分成”以及其他非法操作方式进行非法的理财服务。
    • 您有任何建议或意见,欢迎随时与我们联系!联系我们
    • 上海网警网络110工商备案360安全检测